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5 segredos psicológicos que todo inovador deve saber

5 segredos psicológicos que todo inovador deve saber

Compreender a psicologia humana é fundamental para o sucesso do design e da inovação. No entanto, é um assunto que não recebe muita atenção.

5 passos para encontrar seu propósito criativo

5 passos para encontrar seu propósito criativo

Quando nos dedicamos de coração a algo, tendemos a desenvolver superpoderes de inovação. Isso nos leva a perguntar: como podemos aproveitar esse poder?

7 maneiras de construir confiança em sua equipe

7 maneiras de construir confiança em sua equipe

Mesmo começando com apenas alguns hábitos simples, já é possível contribuir significativamente para que sua equipe se torne mais confiante e, em última análise, mais inovadora.

All the Feels - Projetando para a Emoção

All the Feels - Projetando para a Emoção

Sem emoção, nossos projetos seriam enfadonhos. A simplicidade é fundamental, mas não basta. Os grandes projetos também precisam despertar emoções.

Os projetistas estão muito obcecados com o aperfeiçoamento dos detalhes?

Os projetistas estão muito obcecados com o aperfeiçoamento dos detalhes?

Uma fórmula para saber quando (e quando não) lutar por aquele detalhe de design.

Melhor do que o brainstorming - Parte 1: 4 maneiras de gerar ideias

Melhor do que o brainstorming - Parte 1: 4 maneiras de gerar ideias

De onde vêm as novas ideias? Da inspiração divina? De bons genes? Experimente estes métodos de geração de ideias na próxima vez que alguém sugerir uma sessão de brainstorming.

Melhor do que o brainstorming - Parte 2: MAIS 4 maneiras de gerar ideias

Melhor do que o brainstorming - Parte 2: MAIS 4 maneiras de gerar ideias

Já se viu em uma reunião de brainstorming em que parece que não se chega a lugar nenhum? Experimente estes métodos de geração de ideias para dar um impulso à sua criatividade.

Crise de confiança - Por que as pessoas pensam que sua nova idéia é assustadora e o que fazer em relação a ela

Crise de confiança - Por que as pessoas pensam que sua nova idéia é assustadora e o que fazer em relação a ela

As novidades sempre causam um pouco de receio. Os bons designs reconhecem esse receio e procuram inspirar confiança.

Disrupção é a maneira errada de pensar sobre inovação

Disrupção é a maneira errada de pensar sobre inovação

As organizações formadas em torno de um propósito não são afetadas por mudanças disruptivas e não se “transformam de forma disruptiva”. Elas evoluem por conta própria.

Não tem tempo para ler o livro best-seller sobre feedback? Eu entendi.

Não tem tempo para ler o livro best-seller sobre feedback? Eu entendi.

Apesar de ser tão essencial, não dedicamos muito tempo a aprender a dar feedback da maneira certa. Aqui estão 8 dicas rápidas para você mudar isso.

Não confia em sua equipe? Então esqueça a inovação.

Não confia em sua equipe? Então esqueça a inovação.

Ao priorizarmos a confiança, podemos criar uma organização onde as pessoas dediquem mais tempo à experimentação.

Evoluindo para a grandeza - 3 hábitos para encontrar o caminho certo

Evoluindo para a grandeza - 3 hábitos para encontrar o caminho certo

Comprometer-se a fazer mudanças é uma coisa, mas como saber o que mudar? Feedback, retrospectivas e pesquisa.

Encontrando empatia: um guia fora do comum!

Encontrando empatia: um guia fora do comum!

Segundo o CEO da Microsoft, “a empatia torna você um inovador melhor”. Mas o que isso significa? Aqui está um guia para você começar.

O problema do jogo no Google - Ou - Como NÃO testar suas idéias inovadoras

O problema do jogo no Google - Ou - Como NÃO testar suas idéias inovadoras

Você já percebeu que o Google tem várias versões para muitos dos seus aplicativos? Por que eles fazem isso? E será que essa é uma boa estratégia???

Como 4 Líderes da Indústria Usam o Poder da Finalidade para Inovar

Como 4 Líderes da Indústria Usam o Poder da Finalidade para Inovar

Essas quatro histórias reais mostram como um propósito pode inspirar grupos de pessoas a mudar o mundo para melhor.